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我国上市公司盈余管理研究
[摘 要] 盈余管理已经成为公司金融领域最活跃的研究热点问题之一，受到学者们的广泛关注。国内众多学者采用实证研究的方法从不同角度对这一问题进行研究。本文旨在从激励管理层的角度分析盈余管理。最后，针对如何防范及治理盈余管理行为提出了一些政策建议。
[关键词] 上市公司 盈余管理 动机 激励
一、绪论
（一）研究现状
盈余管理是上市公司理论和实务研究的一个重要方面，西方经济学界和会计学界对盈余管理的研究己逾20年，这一重要课题吸引了一支庞大的研究队伍。他们对盈余管理进行了多视角的研究，并取得了一系列值得关注的研究成果，客观地揭示了这一领域某些具有规律性的现象，形成了日臻完善的理论体系，成为现代会计理论中的一个重要领域。
2003年5月28日，以“盈余管理”为主题的中国会计问题研讨会在北京大学光华管理学院召开，会议探讨了“盈余管理”这一在国际会计学术界和实务界都备受瞩目的问题，这说明在西方学术界备受关注的“盈余管理”也在中国越来越受到重视。而且这项研究将有很大的研究拓展空间，因为在我国这样的转轨经济国家，由于国情和经济环境的特殊性，许多西方长期发展出来的理论及实证研究结果在中国可能不适用，即使可能适用，也必须按照中国的特殊国情作大幅度的修改[1]。根据国外学者对盈余管理动机的研究成果，我国会计学者围绕我国证券市场的特点，积极地开展了我国上市公司盈余管理动机的研究探索。笔者在阅读了国内外相关文献后，对国内外已有的部分盈余管理研究成果进行了初步的总结，并在此基础上，对的盈余管理问题展开研究。
