中小企业内部控制中存在的问题及完善对策研究

内 容 摘 要

中小企业是社会就业的主要承担者，是国家税收的重要提供者，是创业和创新的主力军，是“大众创业、万众创新”新引擎，越来越成为国民经济的重要支柱和经济持续稳定增长的坚实基础。尽管目前中小企业发展迅速，但很多中小企业的寿命并不长，其中最主要的原因就是内部控制缺失或者不健全。目前很多中小企业管理者还没有全面认识或理解内部控制制度对于企业生存和发展的重要性。因此中小企业想要健康持续稳步发展，必须重视内部控制制度的建设和执行。

[关键词]：内部控制的必要性  存在的问题  解决措施

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中小企业内部控制概述

（一）内部控制的含义

（二）内部控制的要素

1.控制环境

2.风险评估

3.控制活动

4.信息与沟通

5.监督

二、研究我国中小企业内部控制问题的必要性

（一） 我国中小企业的地位作用

1.大力发展中小企业是我国一项长期的战略任务

2.中小企业是国民经济和社会发展的生力军

（二）加强内部控制对中小企业发展的重要性

1.实施内部控制是增强中小企业竞争力，不断发展壮大的必然要求。

2.实施内部控制是防范企业经营风险，维护企业生存的有效保障。

3.实施内部控制是促进中小企业提高效率降低成本的需要。

三、我国中小企业内部控制存在的问题

（一）管理层内控意识薄弱

1.家族企业限制了内控意识的形成

2.管理层经验主义根深蒂固

（二）企业风险意识不强

1.合规意识不强

2.财务管理较为混乱

3.缺乏完善的风险评估机制

（三）专业管理人才缺乏

1.职业经理层缺失

2.中下层员工发展受限

3.员工流动性较大

（四）内部控制制度不健全

1.企业内部控制制度不科学

2.缺少支撑内部控制的企业文化

3.内外监督机制弱化