我国家族企业发展障碍分析及对策

我国家族企业发展障碍分析及对策 

内 容 摘 要

改革开放至今,中国民营企业市场经济获得了巨大蓬勃发展,仍处于高速增长状态。它在促进经济成长、扩大社会就业等方面都起到了明显的积极效果。同时家族企业也是我国民营企业经济发展的主要成分,对国家经济社会发展的贡献也越来越大。但是,随着世界经济全球化和信息化时代的到来,尤其是中国老一辈家族企业的逐步老龄化,中国的家族企业存在着普遍性的重大现实问题。怎样改造中国的家族企业,并推动其健康发展,已变成我国经济、企业和各界最广为关注的问题。因此本文将在系统分析中国家族企业发展历史状况的基础上,找出当前存在的重大现实问题,并提供具体有效的指导意见与对策。

[关键词]：家族企业；社会发展现状；对策

目       录

1 绪论5

1.1 研究的背景和意义5

1.2 家族企业的相关概念6

1.2.1 家族企业的概念6

1.2.2 家族企业的特点6

2 我国家族企业的优劣势和影响因素分析8

2.1 我国家族企业优劣势分析8

2.1.1 家族企业的优势8

2.1.2 家族企业的劣势9

2.2 我国家族企业影响因素分析10

2.2.1 文化传统---影响家族企业的深层次原因10

2.2.2 遗产税开征将带来家族企业传承的新问题11

2.2.3 法规不完善导致职业经理人选择的高成本11

3 我国家族企业发展存在的问题分析11

3.1 资金筹集机制过于封闭和狭窄12

3.2 企业产权封闭不易于社会化12

3.3 管理方式排外面临瓶颈制约12

3.4 组织结构不利于企业运行13

3.5 代际传承机制建立不可疏忽13

3.6 思想观念严重滞后14

3.7 企业家素质低下不利于企业壮大14

3.8 企业文化缺失使企业发展没有文化支撑14

4 我国家族企业发展的对策与建议15

4.1 让职业经理人走进家族企业15

4.2 完善人力资源管理，实现人力资源管理的科学化15

4.3 引进现代企业制度，加快家族企业的发展16

4.4 建立科学的决策和授权体系机制16

4.5 大力加强企业文化建设17

5 结语17