浅谈企业员工能力提升研究

浅谈企业员工能力提升研究

^论文字数:7948

一、企业员工能力的概念…………………………………………………………3

二、当前企业员工现状不足及原因………………………………………………3

三、企业员工能力提升中存在的问题……………………………………………3

（一）缺乏系统性统一规划和整体构架设计……………………………………3

（二）提升战略与业务单元之间脱节……………………………………………3

（三）员工处于被动学习状态……………………………………………………4

四、企业员工能力提升的具体措施………………………………………………4

（一）培训与开发…………………………………………………………………4

（二）建立与完善企业管理制度…………………………………………………6

（三）关注与重视员工身心健康…………………………………………………9

参考文献……………………………………………………………………………10

一、企业员工能力的概念

能力，是完成一项目标或者任务所体现出来的素质。人们在完成活动中表现出来的能力有所不同。是指顺利完成某一活动所必需的主观条件。能力是直接影响活动效率，并使活动顺利完成的个性心理特征.

能力总是和人完成一定的实践相联系在一起的。离开了具体实践既不能表现人的能力，也不能发展人的能力。达成一个目的所具备的条件和水平。

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