浅析企业管理的创新研究 (6)

目录

一、前言……………………………………………………………………3      

 企业特管理创新的概念 ……………………………………………3       

（一）什么是企业管理创新？……………………………………………3   

（二）为什么要进行企业管理创新？……………………………………3    

企业管理创新的起因…………………………………………………3    

（一）企业管理创新的必然性  …………………………………………3         

（二）企业管理创新是企业提高经济效益的有效方法…………………3                                 

企业管理创新的内容…………………………………………………4      

企业管理观念的创新 ……………………………………………4           

（二）企业管理模式的创新………………………………………………4        

(三)企业形象管理创新 …………………………………………………5   

企业管理能力的创新………………………………………………5       

五、企业管理创新中遇到的问题和阻碍…………………………………6    

（一）企业缺乏自主创新的能力…………………………………………6

（二）企业管理体制的落后与弊端………………………………………6

（三）员工对于企业管理创新中存在的抵制态度………………………6

六、企业管理创新的具体措施……………………………………………6

（一）改变企业旧有的思想管理理念……………………………………6

（二）企业管理组织架构的创新…………………………………………6

（三）企业文化的创新建设………………………………………………6

七、结束语…………………………………………………………………7

八、案例叙述………………………………………………………………7

参考文献  …………………………………………………………………8

一、前言

改革开放以来，中国企业如雨后春笋般崛起在中国及至世界大地上。而随着时代更迭，环境机遇，政治经济等诸多的因素，也使得企业在竞争激烈的资本市场中不断的遭到汰换，此消彼长，一拨出局一拨又入局。而如何能在当今国际国内市场竞争的裹挟下，实现企业的现代化可持续发展，唯有顺应时势，以创新迎万变。本文主要从企业管理创新的概念及必要性，企业创新的内容，过程中会遇到的问题阻碍，以及企业创新的部分有效措施来进行研究论述。