论我国中小企业发展中存在的问题与对策

目       录

一、我国中小企业发展的重要性与必要性…………………………………………4

（一）我国中小企业发展的主要特点………………………………………………4

（二）我国中小企业发展的重要性…………………………………………………4

二、我国中小企业发展中存在的问题………………………………………………7

（一）案例分析：苏州吴中区胥江工业园内的X企业……………………………7

（二）我国中小企业发展中存在的问题……………………………………………8

三、我国中小企业解决问题的对策与建议…………………………………………9

（一）加强企业战略管理……………………………………………………………12

（二）更新观念，规范企业管理……………………………………………………12

（三）建立企业规范化培训机制……………………………………………………13

（四）增强员工的安全意识…………………………………………………………13

（五）加强企业的信息化建设………………………………………………………13

（六）资金管理问题的建议…………………………………………………………13

（七）加强人力资源管理的建议……………………………………………………14

四、结论………………………………………………………………………………14

内 容 摘 要

随着我国市场化程度不断提高，我国中小企业的数量不断的增加，这不仅扩大就业机会，增加财政收入，繁荣市场的短期政策选择，也是建立健全社会主义市场经济体制，实现国民经济可持续发展的长期需要，政府部门也在认真积极地推动我国中小企业的改革和发展，当前中小企业也正成为人们关注的热点，中小企业运作管理存在的问题很受关注。我认为：中国作为一个工业化过程中的大国，对各类型企业的发展既要从战略的高度进行重视，又要从我国工业化过程和不同产业本身的技术经济特点来认识，从宏观上分析，中小企业数量巨大，发展水平参差不齐，对各种类型企业的政策必须区别对待，一是针对中小企业共同特点的普适性政策，二是针对具有特殊功能的企业，采取特殊的政策，从微观上分析，一是企业内部各目标决策执行度不够清晰，二是管理力度和考核制度不够透明，我国中小企业必须要从宏观和微观两方面入手，制定合理清晰的制度，全力落实各项任务制度。本文从实证出发，试图揭示出我国中小企业的主要特点和存在的主要问题并提出相应建议。

关键词：中小企业  现状  问题  对策