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XCLW70109我国大型商场传统零售模式的主要问题与发展新零售模式的调整策略内容摘要大型商场在我国社会消费活动中发挥着关键作用，对宏观经济的平稳运行有着重大影响。但是虽然百货零售业的总规模在我国社.. [查看全文]

XCLW70104我国老年旅游市场现状与对策研究内容摘要在我国逐渐步入老龄化社会的今天，老年旅游市场的提升有着显著的趋势。中国的旅游业开始于上世纪90年代发展迅速，但也有在老市场的空缺。随着休闲旅游的.. [查看全文]

XCLW63232互联网经济环境下中小企业品牌营销研究中小企业要想持续发展并壮大，应当运用正确合适的网络营销策略去打造品牌。本文从中小企业的实际出发，分析了我国中小企业运用网络营销打造品牌的现状和存.. [查看全文]

XCLW63134企业内部文化建设的重要性企业文化是企业管理过程当中重要的组成部分。建设好企业文化将会对企业产生巨大的影响，因为它是企业的思想、价值观的最好体现；是增强企业活力，实现企业经济效益的保.. [查看全文]

XCLW63083外贸企业员工培训问题及对策研究——以A贸易公司为例企业人力资源的开发和管理己成为现代企业管理的重要内容之一。人力资源培训与开发体系一直是人力资源管理中的薄弱环节。许多企业对培训的重.. [查看全文]

XCLW63052浙江M公司人才流失成因和对策分析本文以浙江M公司核心人才为论文研究对象，对浙江M公司的在职核心人才和离职的核心人才离职原因进行了解和分析，分析了核心人才的流失原因，目标是在浙江M公司内.. [查看全文]

XCLW63273企业价值观对员工行为的影响研究——华为“狼性”的奋斗者文化为案例现阶段国内外很多学者和实践者对企业价值观的研究贡献颇多，价值观类的著作如汗牛充栋。企业文化的构成中，价值观是企业文化.. [查看全文]

XCLW63238移动互联网时代下的企业品牌营销管理研究传统企业营销越来越难,中国互联网的时代应对扑面而来的新营销，移动互联网时代，微营销兴起，对于企业与商家来说，微信、微博、腾讯QQ、微视频、微电影.. [查看全文]

XCLW63229论如何将军事化管理融入到企业管理在经济全球化的背景下，中国的经济得到了快速发展，企业竞争也越来越激烈。如何在企业竞争中脱颖而出，进而立于不败之地，管理能力和管理水平就显得越来越重要.. [查看全文]

XCLW63210初创企业人力资源管理——以A互联网企业为例随着我国社会经济蓬勃发展，互联网经济成为我国崭新经济现象。但因资源有限、经验不足以及所处市场环境复杂，绝大部分互联网初创企业面临严峻挑战，.. [查看全文]

XCLW63190A公司企业薪酬管理问题及对策研究本文采用调查研究的方法对该公司薪酬管理的现状进行调查，并结合已有国内外薪酬理论的分析找到目前该公司现行薪酬体系存在的问题并进行总结，包括：缺乏完善的.. [查看全文]

XCLW63132华为技术有限公司精神文化探究本文探讨华为企业精神文化发展概况，对华为公司企业文化建设历程和现有企业文化进行阐释，分析华为技术有限公司精神文化的实质内容，并探讨了华为技术有限公司精神.. [查看全文]

XCLW63109基于浙江某电气企业人力资源管理存在的问题研究改革开放以来，我国经济飞速发展，中小企业迅速崛起，并得到的快速发展和壮大，对我国国民经济作出了重要贡献，在国民经济中占据着重要的地位。但.. [查看全文]

XCLW62993A科技公司核心员工激励机制存在的问题及对策研究企业优化整体人力资源状况，不仅要完善管理机制和经营机制，也应当包括要建立有效的激励机制，企业应当如何通过建立有效核心员工的激励机制，调.. [查看全文]

XCLW62955诸暨市纺织产业集群竞争力提升研究诸暨市纺织产业集群特征、问题也具有较强的代表性。对于诸暨市纺织产业集群竞争力提升对策研究，有助于提升诸暨市服装产业集群影响力和竞争力，促进诸暨市产业.. [查看全文]

XCLW62923试论我国P2P平台的现状及平台规范化对策随着P2P网络借贷行业规范化的不断发展，国内外针对次进行的研究也越来越多样化和细分化，在金融体制深化改革以及利率市场化的大背景下，民间金融日益繁荣.. [查看全文]

XCLW63257中小企业绩效管理现状及对策研究——以H公司为例目前中小企业在我国经济发展、缓解就业压力、优化经济结构等方面起着越来越重要的作用。绩效管理是中小企业日常管理中经常使用的方法，但由于中.. [查看全文]

XCLW63255浅论大数据在汽车销售中的应用主要对汽车领域的营销作分析，调查消费者的生活习惯和方式，通过网站门户搜索统计多少人在浏览经销商网站，分析不同的车关注的消费者区别，利用大数据采集客户信息.. [查看全文]

XCLW63242业务流程信息化变革与管理：以华正为例在现经济发展大趋势下，企业信息化系统化标准化的流程作业，已成为各大企业重要战略选择之一，企业想要更好的生存下去，不得不使用信息技术来提高公司内部.. [查看全文]

XCLW63224浅析深圳市易兴通电子有限公司一线员工流失原因及对策随着全球化进程加快，人才作为企业获得竞争优势的关键要素，企业间的人才争夺将更加激烈，逐步从国内企业之间的人才竞争转向国内外企业之间.. [查看全文]