网站地图| 免费获取|
毕业论文网
  • 网站首页|
  • 论文范文|
  • 论文降重|
  • 职称论文发表|
  • 合作期刊|
  • 论文下载|
  • 计算机论文|
  • 外文翻译|
  • 免费论文|
  • 原创论文|
  • 论文开题报告
搜索

当前位置:毕业论文网 -> 论文范文 -> 其他专业论文 -> 教育管理 -> 试论学校管理中的人本激励原则
教育管理论文范文| 汉语言文学论文| 学前教育论文资料| 小学教育论文范文| 现代教育技术| 应用数学论文| 数学教育论文范文| 心理学论文| 教育技术学论文范文| 教育管理论文
体育教育论文资料| 数学与应用数学| 数学教育论文资料| 现代教育技术论文| 小学教育论文| 学前教育论文| 教育管理论文资料| 汉语言文学| 心理学论文资料范文| 中文专业论文

试论学校管理中的人本激励原则

本文ID:LW183301 (字数:4498) 价格:30 → 信用说明

扫一扫 扫一扫
试论学校管理中的人本激励原则
NC10838  试论学校管理中的人本激励原则

试论学校管理中的人本激励原则1
一、重精神激励原则1
二、表扬式激励原则2
三、宽容式激励原则2
四、关心式激励原则2
五、民主激励原则3
六、期望式激励原则3
七、激励方法因时、因人、因需求原则3

试论学校管理中的人本激励原则

[摘要]激励,是学校管里中的重要艺术,学校管理,应更加注重人本管理,学校人本管理中的激励艺术运用要注意原则和方法。本文试图总结归纳学校人本管理中的激励艺术,以求用好这门艺术,实现现代成功的学校管理。
[关键词]学校管理 人本 激励

试论学校管理中的人本激励原则由毕业论文网(www.huoyuandh.com)会员上传。
原创论文资料流程 相关论文
上一篇:试论学校管理中领导方式的有效性 下一篇:试论学校工作中的目标管理
推荐论文 本专业最新论文
Tags:学校管理 人本 激励 原则 2023-05-18 21:45:53【返回顶部】
发表论文

联系方式 | 论文说明 | 网站地图 | 免费获取 | 钻石会员 | 硕士论文资料


毕业论文网提供论文范文,论文代发,原创论文资料

本站部分文章来自网友投稿上传,如发现侵犯了您的版权,请联系指出,本站及时确认并删除  E-mail: 17304545@qq.com

Copyright@ 2009-2020 毕业论文网 版权所有