建立高效完善的教师激励机制

文档编号:JY647  文档字数:4827,页数:04

建立高效完善的教师激励机制

[摘 要]本文从教师及教师职业的自身特点出发，首先阐明了建立高效完善的教师激励机制的重要意义，分析了教师工作的物质动力精神动力，进一步论述了制订高效的教师激励机制的原则、方法以及应注意的问题，力求为高效完善的教师激励机制的建立提供有益的参考和指导。
[关键词]教师  激励机制

 教师是人类灵魂的工程师，教师职业是一项肩负着人类社会“传道、授业、解惑”重任的职业。教师积极性的主要特点是在教育教学工作中不断增强精力投入和情感投入，关心爱护学生的学习和成长，爱岗敬业，无私奉献，保持一种持久稳定的工作积极性。教师积极性的充分发挥是延续文化传承、培养高素质人才和社会可持续健康发展的强大保证。

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