文档编号:XG034 文档字数:16719,页数:26 摘 要 可持续发展是每一个企业所追求的,从企业的生命周期来看,企业都要经过诞生期、幼儿期、童年期、成长期、成熟期、稳健期,新生期,但是很多企业都会在新生期里夭折,主要是由于该阶段有着和其他阶段不同的特征,而此时的管理者却没有及时的进行解决,导致问题越积越多,在企业管理者意识到企业产生危机的时候,他们纷纷从国外引进了先进危机管理和危机公关,但是此时的企业已经被那些像“ 白蚁”的问题吞噬的千疮百孔,并且使企业丧失了解决问题的能力和机制,企业最终难逃一劫。而问题管理正是为解决这一问题的提出的管理模式,它能帮助企业及时地挖掘问题,分析问题,并将问题扼杀在萌芽期,使企业成功的完成“二次创业”,真正领先于这个创新时代。但是再怎么缜密的事情,总归有可能出现百疏一漏的现象,因此应该将问题管理模式和危机管理模式结合起来。 关键词:新生期、危机管理 、问题管理、二次创业、创新 ABSTRACT 目 录 第一章 前言 1
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Tags:企业 管理模式 创新 探讨 问题 | 2011-03-27 09:34:27【返回顶部】 |