中小企业薪酬管理问题研究

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中小企业薪酬管理问题研究

XCLW83613 中小企业薪酬管理问题研究

作者：华绍飞

【摘要】我国中小企业在薪酬管理方面存在着明显的不足，制约着中小企业的发展。本文指出了中小企业薪酬管理中存在的问题，并对问题进行分析进而提出优化中小企业薪酬管理的策略。

[关键词]：中小企业薪酬管理对策

中小企业薪酬管理问题研究1

作者：华绍飞1

[关键词]：中小企业薪酬管理对策1

1.1薪酬管理与企业战略脱节1

1.2薪酬制度缺乏公平2

1.3忽视内在报酬2

1.4福利体系不完善2

2.1特殊历史条件决定中小企业更倾向与家族式管理2

2.2中小企业管理者对现代薪酬管理理念丶技术丶方法的把握相对滞后2

3.1员工薪酬和企业战略相结合2

3.2保持薪酬的公平性3

3.3中小企业内在薪酬的运用3

3.4加强福利的多元化设计3

致谢6

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