浅谈企业文化建设的现状与对策 (2)

目    录

一、旅游企业的企业文化 1

（一）企业文化的概念 1

（二）研究旅游企业文化建设的意义和必要性 1

二、乐行旅游公司企业文化建设现状分析 1

（一）浙江乐行国际旅游有限公司概况 1

（二）乐行旅游公司文化建设现状 1

1.企业品牌文化建设 1

2.以自身企业文化建设引导整个行业市场的规范 2

3.乐行旅游旅游企业文化核心内容建设 2

三、乐行旅游公司企业文化建设存在的问题 3

（一）企业文化的认认知模糊，理解片面 3

（二）企业文化念相似严重，缺乏特色 3

（三）片面追求经济效益 3

四、乐行旅游公司企业文化的构建和创新 4

（一）企业品牌文化建设与旅游公司的长远发展 4

（二）企业文化建设从开拓者到领航者 5

（三）创建务实、高效、有特色的企业文化 6

1.企业人文关怀的内外兼修 6

2.诚信与创新 6

3.快乐经营 7

结束语 7

参考文献 7

一、旅游企业的企业文化

（一）企业文化的概念

企业文化是一种组织文化，是在回应一个给定企业适应外部和内部集成问题的过程中创造、发现和发展的，已经被证明这是有效果的，用于教育企业员工正确理解、思考和感受以上问题的假定。也就是说，企业文化是在长期的生产经营活动中形成的企业组织和管理的文化氛围，是企业员工身份的核心价值观指导下的企业管理行为和员工的工作习惯。