民营企业经营管理中存在的问题与对策研究 (2)

目       录

一、 选题背景及意义 2

（一） 选题背景 2

（二） 选题意义 2

二、国内外研究进展 2

（一）国内研究进展 2

（二）国外研究进展 2

三、 我国民营企业发展现状 3

四、民营企业经营管理中存在的问题 3

（一）人力资源方面 3

（二）企业经营管理方面 3

（三）企业文化方面 4

五、民营企业经营管理中存在问题的建议 4

（一）加强企业人力资源建设 4

（二）建立适合企业的经营发展模式 5

（三）建立企业文化 5

（四）完善企业激励机制 5

六、小米企业经营管理分析 6

七、总结 8

参考文献 9

一、 选题背景及意义

（一） 选题背景

民营企业是我国国民经济和社会发展的重要力量，促进民营企业发展，是保持国民经济平稳较快发展的重要基础，是关系民生和社会稳定的重大战略任务。受国际金融危机冲击，去年下半年以来，我国民营企业生产经营困难。中央及时出台相关政策措施，加大财税、信贷等扶持力度，改善民营企业经营环境，民营企业生产经营出现了积极变化，但发展形势依然严峻。