目 录 一、中小企业市场营销管理的现状………………………………………………2 二、中小企业营销管理存在的问题………………………………………………2 (一)概念混淆,营销管理等同于销售管理对待………………………………2 1、营销管理与销售管理的概念……………………………………………2 2、营销管理的重要性………………………………………………………3 3、两者等同对待的弊端……………………………………………………3 (二)意识淡薄,营销管理人才资源匮乏………………………………………3 1、企业管理者对营销管理不重视…………………………………………3 2、造成营销人才不足的原因分析…………………………………………4 3、营销管理人才不足带来的后果分析……………………………………4 (三)创新不够,营销管理机制无法适应新形势………………………………4 1、营销流程不健全…………………………………………………………4 2、营销运作效率不高………………………………………………………4 3、不适应互联网+ 的新形势要求…………………………………………5 三、加强中小企业营销管理的对策………………………………………………5 (一)更新营销观念,实现营销管理理念创新…………………………………5 (二)采取多种手段,多措并举实现营销成功…………………………………5 1、互联网+ 时代的新营销…………………………………………………5 2、营销管理与税收筹划相结合……………………………………………6 3、不忘初心做好市场调研…………………………………………………6 (三)加强队伍建设,提高企业自身管理和能力………………………………6 参考文献 一、中小企业市场营销管理的现状 近年来,随着我国市场经济体系建设的逐步完善,我国的中小企业在各类优惠政策下,如雨后春笋般蓬勃发展,成为我国经济发展的重要力量。从总体上来看,我国中小企业发展状况良好,且随着市场经济发展的逐步深入,以及国际国内形势的融合影响,越来越多的中小企业更为重视市场营销管理。从西湖区来看,近年来,中小企业的税收贡献和企业的数量并不成正比,即较大数量规模的中小企业,贡献了较少的税收,全区的税收主要由龙头企业和大型企业完成。可见,中小企业的经济贡献情况并不理想。其中,制约这些企业发展的很大因素,就是市场营销管理还存在不完善、不系统、不科学的情况。
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