(二)加强企业内部制度建设
单单依靠国家的力量去控制而保证会计信息的真实性是远远不够的,企业自身加强深化内部制度的建设,同样起着不可或缺的作用。要想真正地加强企业的内部制度建设,可以通过严格地建立健全企业相关方面的奖惩制度、建立健全内部对会计工作的监督制度、会计工作的内部制约机制等方法。在惩罚违法伪造信息,贪图私利的工作人员的同时,要对勤恳工作、诚实守信的工作人员予以奖励,创造良好的工作氛围。
(三)切实提高企业会计人员的专业能力和道德素质
会计人员最基本的职业道德:敬业爱岗、遵纪守法、廉洁自律、客观公正、诚实守信。在企业的财务工作中,起着重要工作角色的会计工作人员的专业能力和道德素养显得尤为重要。
1加强企业会计人员的专业能力
作为企业的会计工作人员,要保证企业会计信息的真实性,必须保证自身能够具备较高的专业能力,掌握较强的专业技巧,能够将企业的经济活动如实地记录反映下来。如果企业的会计人员专业能力不到位,那么在客观上他们就无法处理和提供真实的会计信息,因此,提高企业会计人员的专业能力至关重要。作为会计人员,在掌握已有知识能力的同时,应该不断学习新的会计知识,适应新的市场和企业发展。
2加强企业会计人员的道德素质
道德素质不高或者不够高的企业会计人员在工作中如果发生个人利益和道德的产生冲突的情况时,他们很有可能会情不自禁地将虚假的会计信息提供给企业,这将大大影响了企业决策的方向和限制了企业的发展,由此可见,企业会计人员的道德素质的提高在企业的发展道路中显得至关重要。一个企业要想提高该企业会计工作人员自身的道德素质,要综合考虑以下两个方面:一是会计人员自身,作为企业的会计人员,应该明白自己最基本的职业道德,明白贪图一时的小利不能够带来长远的发展这一道理,企业的会计人员应该在平常的工作中不断加强自身的道德建设,提高自身的自律能力和健全自身对社会的责任感。二是企业,企业应该主动熏陶在职工作的会计人员,定期展开多种形式的法制教育和职业道德教育活动,使工作人员在这一多元的活动中逐渐养成诚实守信的品德和遵纪守法的习惯,在这一过程中,企业会计工作人员的责任心和道德感也将被不断的提高。
(四)切实提高企业中高层领导的职业操守和道德素质
会计信息的失真现象并不仅仅涉及到企业的会计人员,它涉及到各个利益主体,与企业中的中高层领导及等其他责任者息息相关。企业的中高层领导,往往掌握着较大的权力,如果他们的道德不符合标准,在工作中一旦面对利益问题,就很有可能产生私心从而滥用较高的职权来为自身带来利益,由于高层领导权力较大且底层下属很难真正的反抗,所以这一行为这给会计信息的真实性带来的降低以及使企业的发展产生阻塞的程度是极深的。因此提高企业中高层领导的职业操守和道德素质在确保会计信息真实性的道路上显得至关重要。这一点与上一点相似,由两方面展开,首先是领导本身应该严以律己,其次是企业在招收聘用较高层人员时应该着重考核其道德标准,并在后期对其进行定期的道德熏陶和教育,使他们能够作为表率,养成遵守法律、诚实的意识和习惯。
五、 结束语
现阶段的中国,社会主义市场经济的日新月异地在不断的发展中,在这一背景下,企业面临的竞争和压力也在与日俱增。作为重要的决策依据,真实的会计信息有利于为企业提供正确的决策方向,切实促进企业的长期稳步发展,能够更好地规范社会主义市场的行为,从而起到推动加快我国社会主义市场经济的发展的脚步,较好地协调利益主体之间存在的关系,进一步地使我国社会的稳定得到保障。
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