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XCLW98222员工“跳槽”现象分析研究内容摘要中国曾在很长一段时间处在计划经济的体制下，人力资源也因此受到了非常大的约束，由于求稳拒变的心理，使得员工流动率低。但自从实施市场经济，老旧的机制被打.. [查看全文]

XCLW98221职业经理人成长路径研究内容摘要职业经理人是在我国市场经济逐步发展过程中借鉴国外的企业经营管理经验而引进的一个很重要的管理理念,目前在我国虽然已经取得长足的发展,但是我国公司治理结构的.. [查看全文]

XCLW98206中小企业薪酬管理的问题研究随着经济全球化到来和市场经济的深入发展，以及在2015年开始提出“大众创业、万众创新”的热潮，中小企业在国民经济中的比例越来越大，在国民经济中的地位越来越重要.. [查看全文]

XCLW98195新光公司人才流失现状及对策分析内容摘要本文着重分析了新光公司人才流失的现状、原因以及应对策略，文中通过对新光公司的概况和人才流失现状的阐述，分析出了人才流失不仅会增加公司的经营成本.. [查看全文]

XCLW98134我国轿车市场存在的问题及发展建议内容摘要随着我国国民经济的增长，汽车工业已逐渐发展成为我国国民经济的支柱产业之一，对整个社会经济增长的拉动作用日益明显。而轿车产业作为汽车工业的主导.. [查看全文]

XCLW98131探析企业文化与企业竞争力相互作用摘要本文从企业核心竞争力的角度出发，以企业文化产生的影响为重点进行了研究，研究表明，企业文化与企业核心竞争力是相辅相成的。良好的企业文化必定促进企业.. [查看全文]

XCLW98109国内中小企业网络营销中的关键问题与对策研究内容摘要网络营销是20世纪末出现的市场营销新模式，是企业营销实践与现代信息通信技术、计算机网络技术相结合的产物。相对于传统市场营销来讲,网络.. [查看全文]

XCLW98087我国物流管理现状及发展现代物流的战略思考内容摘要现代物流是指为了实现顾客满意，连接供给主体和需求主体，克服空间和时间阻碍的有效、快速的商品、服务流动的经济活动过程。现代物流管理是企.. [查看全文]

XCLW98049浅析目前社会跳槽的现状及心理分析内容摘要改革开放以来,我国是世界上经济增长速度最快的国家,但目前我国的员工跳槽问题相当严重。为什么员工跳槽如此频繁？原因究竟在哪里?其对企业有什么影响?.. [查看全文]

XCLW98044我国轿车市场营销模式分析内容摘要随着我国国民经济的增长，汽车工业数年的发展，我国汽车业已经成为世界第一汽车大国，根据汽车行业相关报告，2017年中国汽车销量达到2901万辆，同比增长3.2%年.. [查看全文]

XCLW98037浅析企业人才管理运用的现状—以通用公司为例摘要近些年，国内的很多民营企业也得到了飞速的发展，但对于一个企业的发展阶段来说，大多数还处于不太稳定的高速发展期。本文旨在以通用电气公司为.. [查看全文]

XCLW98035中小型汽车服务企业的定价策略分析——以上饶市鑫德汽车服务有限公司为例摘要本文主要着眼于小型汽车服务公司，以上饶市鑫德汽车有限公司为例，分析其定价策略所存在的问题，及如何解决。为小型.. [查看全文]

XCLW98008中小企业管理人员选拔与培训存在的问题和对策摘要：根据调查，目前中小企业对管理人员的选拔与培训存在很大的问题，本文主要是从企业管理角度对选拔和培训管理人员对中小企业的发展的重要性做出.. [查看全文]

XCLW98003婚庆公司的发展战略研究内容摘要在全球化的影响下，各国的文化发展越来越和谐。文化的发展也得到了各国的全力支持。在我国，由于良好的文化环境、深厚的文化资本和政府的大力支持，各种文化在我.. [查看全文]

XCLW97987我国家族企业发展存在的问题及对策分析内容摘要改革开放以来，我国的民营企业得到了长足的发展，且始终处于一种高速成长的状态，其在拉动经济增长、增加社会就业等方面发挥了明显的、积极的作用.. [查看全文]

XCLW97985员工“跳槽”现象分析研究内容摘要日新月异的今天，竞争无处不在，国与国之间是军事力量，经济的竞争，企业与企业的竞争是科学与技术，科学技术是人研究的，经济的发达是人创造的，归根结底还是.. [查看全文]

XCLW97960我国公共部门绩效管理问题研究摘要公共部门绩效管理是当下各个国家盛行的一个行政改革方式，对于发展过程中的国家来说，其意义极为重要。公共部门绩效管理不光是建造效能政府的必由之路，而且还.. [查看全文]

XCLW97950企业文化与企业核心竞争能力研究摘要随着世界经济一体化的发展，企业竞争愈演愈烈，企业文化对企业的生存和发展有着不可替代的作用。企业文化是现代企业管理理论和管理方式的重要内容，企业文化.. [查看全文]

XCLW97875企业偷漏税手段及防范对策摘要税收是我国财政收入的主要来源，也是我国调节宏观经济的重要手段之一，依法纳税是每个公民应尽的义务，然而，近几年来，我国偷漏税现象日益严重，尤其是中小企业，.. [查看全文]

XCLW97841中小企业薪酬管理问题研究内容摘要近年来，中小企业由于具有市场适应力强、成本较低等独特优势，发展的速度更是非常迅速。但在发展的同时，中小企业也不可避免地存在着一些问题：人才流失现象严.. [查看全文]