对企业文化的探讨 21世纪,随着知识经济和经济全球化的快速发展,企业之间的竞争越来越表现为文化的竞争,企业文化对企业的生存和发展的作用越来越大,成为企业竞争力的基石和决定企业兴衰的关键因素。在这种情况下,对新形势下企业文化的研究、运用和实践显得尤为重要。但企业文化又是企业管理中最模糊的领域,也是迄今为止对每个企业来说最具挑战性的一个方面。如何认识企业文化在企业管理中的作用,进而科学有效地发挥企业文化的凝聚力量,提升企业核心竞争力呢?这是当前研究的重点。因为企业文化是企业的“软实力”,也是形成企业核心竞争力的关键因素,企业文化是企业价值观念与行为规范的总和,是企业的灵魂和精神支柱。 一、企业文化的内涵、特点及作用 (一)企业文化的内涵 对企业文化的探讨(一)由毕业论文网(www.huoyuandh.com)会员上传。 |
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