对上市公司会计信息披露存在问题的思考(二)

我们都了解到不准确的会计信息披露不是单一的，而是形成了一个循环流程，而流程的最顶端就是上市公司，所以解决上市公司会计信息披露的问题，就要从基本上解决。高层人员素质的高低绝对影响着上市公司经营的好坏。上市公司应该建立建设高层人员的管理制度，采取淘汰机制。对品行不端正的高层管理制度处罚，奖励品行端正的高层管理人员。提高相关人员的自律意识，提高管理人员的能力。一个公司的最高层领导管理着公司大小事务，把握着这个公司的命运。当公司要披露会计信息时，各部门领导应该严格把关，严格遵守法律规则，不允许使用不正确的手段，改变信息披露的结果，这样才会使得高层管理人员的权利发挥更大的作用，更好的管理公司，使公司得到更好的发展。财务部门是会计信息披露最重要的部门，会计信息披露的相关财务报告都是由会计人员完成，所以要加强对上市公司财务人员的培训，制定奖惩制度保证财务报表的真实性。

四、加大法律法规的落实力度

我国证券市场主要被《证券法》、《上市公司披露管理办法》、《公司法》这些法律所约束。虽然近年来我国会计信息披露已经渐渐形成了体系，但这个体系依然存在着一些漏洞需要相关的法律来约束和规范。面对上市公司会计信息披露制度所存在的漏洞，需要进一步完善《上市公司信息披露制度》等法规，建立起以《证券法为中心》，相关法律细则为补充，以规范上市公司会计信息披露为目的的会计信息披露制度体系。随着我国市场经济这么多年的发展，上市公司也在不断的发展，上市公司在发展的越来越好的同时，也出现了许多问题，那么相关的法律制度也要随着上市公司的发展而不断的完善。

五、提高审计人员的素质

上市公司会计信息披露问题存在的大部分原因是相关审计人员道德素质的缺失。提高相关审计人员的道德素质；设立相关制度；加强对违反规定的审计人员的处罚；提高相关审计人员的法律意识；加强对会计师事务所的制度改革。注册会计师在信息披露流程中处于十分重要的位置，注册会计师对上市公司的财务报告进行审查最后进行披露，所以要规范审计人员的行为，准确的披露上市公司会计信息。可以对审计人员进行职业道德教育，提高职业道德修养，外部证券机构加强对会计师事务所的监督。保证财务报表的真实性了，才能使上市公司会计信息披露的更加真实。要求财务人员不仅仅是掌握单一的基础财务知识更要会灵活运用。公司可以经常组织会计人员进行职业道德培训，提高会计人员的职业道德修养。

六、加强外部监管制度

我国上市公司会计信息披露主要是由证券监管部门监督的。证券监管部门主要分为两个层次；第一个层次是中央监管部门，第二个层次是证券交易所。我国的上市公司都由中央的证券管理部门来管理和监督，并由中央的证券管理机构制定相关法律。证券交易所就指对上市公司的经营日常和相关会计信息进行监督和管理。政府需要充分发挥作用来保证上市公司披露信息的质量。例如，政府的经济职能和社会管理职能。上市公司会计信息披露需要借助政府的这两个职能才能进行更好的披露。一些政府官员为了谋取不正当利益放宽会计信息披露的要求，官商结合纵容上市公司披露不正确的会计信息，伤害人民群众的利益。随着我国这么多年的发展，上市公司数量越来越多，上市公司发展规模越来越大，急需政府的监督。只有在政府的严格监管下，上市公司才能随着社会的进步而稳定发展。

从一方面来说，上市公司会计信息披露的方式比较单一，不能全面的披露上市公司内部财务状况。许多公司选择使用定期财务报告披露，而定期财务报告披露有局限性不能及时披露上市公司的财务信息使得财务报表披露滞后，不能使投资者及时的了解到上市公司内部的信息，作出错误的决定，损害了投资者的权益。而临时报告就没有定期报告的这种弊端，临时报告是披露地上市公司的最新情况，没有滞后性。投资者可以通过临时报告了解到上市公司的最新情况，根据上市公司的最新情况作出正确的抉择，保障自己的权益。所以政府机构可以通过制定定期报告与临时报告相结合等一系列制度，确保上市公司披露的会计信息及时准确，保障投资者权益。

从另一方面来说，上市公司会计信息披露的内容还不完善。证券机构要求上市公司披露信息只有财务报告、附注等是不够的，可以增加一些非会计信息。例如员工工资、员工工资发放时间、相关节假日福利等，可以从另一角度反映上市公司内部情况的信息，使信息使用者更加了解上市公司发展情况，针对上市公司内部情况作出正确抉择。

七、发挥新兴媒体的作用

如今社会新兴媒体作为信息传播的主要媒介，在上市公司信息披露中扮演重要角色。信息使用者通过互联网了解到上市公司的信息披露的情况。而信息使用者也可以利用媒体监督上市公司会计信息披露，对上市公司施加压力。