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我国民营企业的发展瓶颈与破解路径研究
XCLW155019我国民营企业的发展瓶颈与破解路径研究我国民营企业的发展瓶颈与破解路径研究3摘要3一、引言3二、中国民营企业的发展演进4(一)中国民营经济市场地位的变化4(二)中国民营企业组织形式的演进.. [
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我国PPP模式项目融资研究
XCLW155014我国PPP模式项目融资研究内容摘要1我国PPP模式项目融资研究2一、绪论3(一)、研究背景与意义31、研究的背景32、研究的意义4(二)本文研究的方法和思路41、研究方法42、研究思路4二、PPP模式.. [
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脉动饮料产品营销策略研究
XCLW154998脉动饮料产品营销策略研究一、前言1(一)公司介绍与研究背景和意义1(二)研究方法和研究思路2二、脉动饮料的营销特点和营销策略1(一)脉动饮料的营销特点1(二)脉动饮料的差异化营销策略2.. [
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管理人员培训问题浅析--以东驰汽车公司为例
XCLW154979管理人员培训问题浅析--以东驰汽车公司为例一、引言4二、管理人员培训概述4(一)员工培训管理的含义4(二)企业员工培训管理的特点与原则4(三)企业员工培训管理的重要性5三、管理热议培训现.. [
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浅谈企业文化对增强企业凝聚力的作用
XCLW154976浅谈企业文化对增强企业凝聚力的作用摘要1引言21.基本概念与理论分析41.1.企业文化的概念41.1.1.企业文化的内容41.1.2.企业文化的结构51.2.企业凝聚力的概念51.2.1.企业凝聚力的定义51.2.2.企.. [
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员工“跳槽”现象分析研究(以私营企业为例)
XCLW154968员工“跳槽”现象分析研究(以私营企业为例)一、研究背景4(一)目前我国私营企业员工跳槽现状4(二)员工跳槽对私营企业的影响4(三)外部环境因素5(四)内部原因5(五)员工方面的原因6二.. [
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人力资源管理与开发
XCLW154963人力资源管理与开发摘要21引言32人力资源管理的概念、意义及国外人力资源管理运用特点32.1人力资源管理的概念32.2人力资源管理的意义32.3国外人力资源管理运用特点43人力资源管理在现代中小企.. [
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中小企业薪酬管理管理问题研究
XCLW154960中小企业薪酬管理管理问题研究目录一、选题背景及研究意义4(一)、选题背景4(二)、研究意义4二、薪酬管理综述5(一)、薪酬管理基本概念5(二)、全面薪酬的概念51、内部薪酬62、外部薪酬8.. [
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论企业如何建设团队精神--以G部门销售团队为例
XCLW154952论企业如何建设团队精神--以G部门销售团队为例一、引言1(一)研究背景1(二)研究意义1(三)国内外研究现状1(四)研究方法21.文献法22.定性分析方法2(五)研究思路2二、团队精神建设的相.. [
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电子商务发展过程中存在的弊端及解决方案
XCLW154950电子商务发展过程中存在的弊端及解决方案目录一、引言41.1、电子商务的定义4二、电子商务发展的背景42.1、政府的扶持42.2、中小企业发展的推动52.3、内外融合、渐成大势5三、电子商务操作中存.. [
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中小型企业管理
XCLW154929中小型企业管理内容摘要·························································21绪论31.1选题背景及意义31.2论文研究方法与.. [
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我国西部发展问题与对策研究
XCLW154918我国西部发展问题与对策研究目录2内容摘要4一、引言5二、西部发展的相关理论6(一)西部发展的涵义6(二)西部发展的有利条件61、地域广阔,人口较少62、丰富的自然资源63、独特的自然和人文景.. [
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我国民营企业中层管理人员的激励机制研究
XCLW154916我国民营企业中层管理人员的激励机制研究内容摘要.……………………………………………………………………………………1引言………………………………………………………………………………….. [
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中小企业薪酬管理问题及对策研究
XCLW154904中小企业薪酬管理问题及对策研究内容摘要中小企业作为我国企业的主体,应当成为我国经济发展的一支重要的推动力量。然而,中小企业所面临的薪酬管理方面的问题,越来越阻碍了自身的生存与发展.. [
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新技术时代背景下的企业战略转移
XCLW154890新技术时代背景下的企业战略转移目录一、绪论41.研究背景(新技术时代的主要特征)42.研究目的43.研究意义44.研究内容55.研究方法5二、新技术时代企业战略环境的变化与挑战51.企业经营环境的变.. [
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我国轿车市场存在的主要问题及对策分析
XCLW154889我国轿车市场存在的主要问题及对策分析目录一、我国汽车产业发展的现状2(一)汽车市场现状21.2018年1-2月销量………………………………………………………………….22.乘用车市场方面………….. [
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华宇公司人力资源管理问题与对策研究
XCLW154880华宇公司人力资源管理问题与对策研究目录内容摘要2一、力资源开发与管理概述31.1人力资源开发与管理的定义31.2人力资源开发与管理的主要模块31.3研究人力资源开发与管理的目的与意义4二、华为.. [
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管理人员选拔与培训存在的问题与对策分析
XCLW154861管理人员选拔与培训存在的问题与对策分析在企业管理运用过程中,企业的管理人员特别是中高层管理人员,是作为企业战略管理的制定规划者和最终决策落地的执行者,一个重要的战略决策直接影响到.. [
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人力资源管理与开发
XCLW154847人力资源管理与开发第一章4绪论4一、选题的背景、意义41、选题的背景42、选题的意义4二、研究内容及拟解决的问题51、研究的主要内容52、论文要解决的关键问题5三、研究方法及创新点61、研究方.. [
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中小民营企业危机管理及对策研究
XCLW154843中小民营企业危机管理及对策研究内容摘要3绪论4一、相关理论概述51.1危机及危机管理的定义51.1.1危机的定义51.1.2危机管理的定义51.2中小民营企业的内涵与特征61.2.1中小民营企业的内涵61.2.2.. [
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