资兴市乡镇机关档案管理工作浅探(一)

资兴市乡镇机关档案管理工作浅探

乡镇机关档案管理工作是基层组织工作的重要内容，是见证乡镇经济和社会发展的重要凭证，是推进乡镇全面建设的重要载体，理应摆上乡镇党委、政府工作的议事日程。但从近期调查了解的情况看，资兴市部分乡镇在档案管理规范化建设等方面存在诸多问题，已经影响和制约了乡镇党委政府对整体工作的推进和有关问题的解决，迫切需要引起高度重视并积极加以整改和规范，以确保乡镇档案整体功能的有效发挥。本文分析了资兴市当前乡镇机关档案管理存在的几个主要问题：档案意识淡薄，领导重视不够；档案室建设简陋，经费投入不足；档案制度不健全，资料保管不善；档案管理人员变动频繁，业务素质不高。对加强资兴市乡镇机关档案管理工作提出了一些对策与建议：一是提高认识，进一步加强对档案工作的领导；二是加大投入，进一步夯实档案工作基础；三是健全制度，进一步规范档案资料管理；四是督促指导，进一步加强档案管理队伍建设。

1 前言

乡镇在我国是最基层政治组织和政权组织。乡镇档案是乡镇党委、政府机关在公共行政管理活动中所直接形成的具有保存价值的文字、图表、音像等多种形式的历史记录，是乡镇工作的宝贵信息资源。如今档案工作涉及到的领域越来越广泛，做好档案工作，对于落实科学发展观，促进农村经济和社会协调、可持续发展，具有重要的现实意义和历史意义。进入21世纪，随着改革的不断深化，资兴市乡镇档案管理还面临着许多亟待解决的问题，切实加强乡镇档案管理是该市当前的一项十分重要的工作。

2 当前乡镇机关档案管理中存在的问题

2.1 档案意识淡薄，领导重视不够

近年来，资兴市的乡镇领导主要精力都放在“抓改革，谋发展、搞建设，树政绩”上，整天忙于中心工作或民心工程，对与档案相关的法律法规和业务知识学习甚少，了解不深，许多乡镇干部档案意识相当薄弱。有的领导甚至认为档案工作只是档案部门的事，对档案工作不闻不问，自已不想管也不愿管。有些乡镇对档案工作重视不够，没有把档案工作列入政府工作计划，档案工作不研究没安排，档案问题得不到解决，场所、经费、人员没有保障，档案工作自然就做不好。