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XCLW78336员工“跳槽”现象分析研究内容摘要人才是组织盈利能力的关键因素，随着时代的飞速发展和经济规模的快速发展，越来越多的企业人才跃跃欲试，跳槽现象已经成为社会和组织的热点，人才会因为种种原.. [查看全文]

XCLW78326名人广告存在的主要问题及对策研究【内容摘要】近年随着社会市场经济的飞速发展，行业之间的市场竞争尤其是广告市场的竞争日益激烈。名人广告通过其较高的知名美誉度及较强的社会影响力在商品和.. [查看全文]

XCLW78325中小企业薪酬管理问题研究内容摘要中小企业作为我国经济发展的重要贡献者之一，其发展态势总体较好，但不可否认的是大部分中小企业的发展面临着诸多困境，而薪酬管理问题就是很多中小企业面临的.. [查看全文]

XCLW78321绿色壁垒对我国农产品出口的影响及对策内容摘要我国经济在现今的发展中全球化及贸易的自由度逐渐发展，使得其中的传统关税及非关税之中存在的壁垒作用日渐削弱。并且伴随着经济发展而出现的环境.. [查看全文]

XCLW78311中小企业薪酬管理管理问题研究[摘要]经过多年的发展，我国民营企业已取得巨大成就。但民营企业在人力资源管理特别是薪酬管理方面，还存在着许多不规范与不科学的地方，阻碍着我国民营企业的进一.. [查看全文]

XCLW78309民营医院中层管理人员的激励机制研究内容摘要当今医疗卫生事业竞争日益激烈，尤其是民营医院在发展过程中会面对更多挑战，为了在竞争中立于不败之地，实现自己的组织目标，在管理中尤其需要适当.. [查看全文]

XCLW78307寿光蔬菜产业的市场营销分析寿光蔬菜产业的市场营销分析摘要农产品是人们赖以生存的物质基础，而蔬菜作为农产品中的重要种类，给人们提供了机体所必须的各种能量和营养成分，并且越来越受到人们.. [查看全文]

XCLW78304传统文化与我国企业经营管理有效融合传统文化与我国企业经营管理有效融合内容摘要五千年华夏文明，在2008年北京奥运会开幕式上被三千“儒家弟子”齐诵的《论语》震撼了国人，更震惊了世界，说明.. [查看全文]

XCLW78303企业文化与企业核心竞争能力研究—以JWT公司为例—以JWT公司为例内容摘要对于现代公司来说，公司的运行机制必须灵活有效，创业精神必须具有凝聚力，公司内部的创新精神和创新能力必须具有可持续.. [查看全文]

XCLW78301互联网企业技术员工“跳槽”现象分析与对策研究以M公司为例内容摘要在互联网“+”的背景下，互联网企业如雨后春笋般出现，市场上许多中小型互联网企业的出现为无数的求职者提供了就业机会与发展.. [查看全文]

XCLW78299股份制企业中的薪酬管理问题研究——以A企业为例随着时代不断进步，当前经济社会的迅速发展使得国内外市场的竞争日益激烈，国内外的企业皆处于一个复杂的经济环境，受大环境的影响，行业格局加.. [查看全文]

XCLW78298趣头条商业模式问题及对策研究内容摘要因互联网时代的到来，快速转型的传统媒体转变为多元化的新媒体，其中新闻类APP、新闻网站的竞争日益激烈，抢占新闻类APP入口更是成为众多新闻媒体关注的焦.. [查看全文]

XCLW78296我国快递物流现状、问题与对策摘要随着我国的经济的飞速发展，快递物流行业也成为一个新生的事业，得到了相应的发展。而快递物流行业的迅速的发展，使其在我国发挥着极为重要的作用。为了促进快.. [查看全文]

XCLW78293喜茶的品牌策略研究内容摘要在当今的社会发展过程中，中国新式茶饮业存在非常激烈的竞争市常企业只好对品牌的自身优势条件进行打造，才能够在竞争环境中占据一定的份额。喜茶就以自身独特的品牌.. [查看全文]

XCLW78292员工“跳槽”现象分析研究摘要现在随着市场经济的飞速发展，跳槽作为各个企业员工流动的一种重要形式，成为实现个人职业成就的重要手段，同时也是企业人力资源优化配置的方式之一。但是，频繁的.. [查看全文]

XCLW78291南侨食品有限公司薪酬管理问题研究南侨食品有限公司薪酬管理问题研究内容摘要在国际环境复杂、国内经济压力增大的背景下，经济的快速发展和企业间竞争日趋激烈，对国内中小企业的生存和发展提出.. [查看全文]

XCLW78290企业管理人员选拔与培训存在的问题与对策分析内容摘要本论文是对企业管理人员的选拔和培训存在的问题与对策进行分析，企业管理人员作为企业的核心人员，在公司的运营过程中起到了非常重要的作用.. [查看全文]

XCLW78287中小企业薪酬管理问题研究内容摘要改革开放的近四十年来，众多的中小型企业为经济的腾飞和发展做出了巨大贡献。但是在发展过程中，中小企业在人力资源、薪酬管理等方面均存在体系改善速度跟不上.. [查看全文]

XCLW78285S公司员工招聘存在的问题及改进对策内容摘要招聘是企业人力资源管理的重要环节，是企业补充新鲜血液、获取优秀人才的重要渠道，是企业实现战略发展、赢得和保持竞争力的关键。所以，企业如何在.. [查看全文]

XCLW78284A公司文化建设问题存在的问题研究内容摘要当下，全球经济不断发展，我国改革开放的进程不断加快，国内企业在获得无数发展机遇的同时也面临着很多挑战。企业要获得长足进步，必须具有企业自身的.. [查看全文]