关于中小型企业发展中存在的问题及其对策(一)

目       录

一、中小型企业发展的现状…………………………………………………………2

（一）外部社会环境对中小型企业的影响…………………………………………2

（二）政策对中小企业产生的影响…………………………………………………2

二、企业发展过程中的问题…………………………………………………………2

（一）企业使命，愿景和其企业核心价值观不明确………………………………2

（二）管理机制的混乱………………………………………………………………3

（三）缺乏技术型人才………………………………………………………………3

（四）资金来源渠道过少，周转困难………………………………………………3

三、产生问题的原因分析……………………………………………………………3

（一）企业发展注重收入盈利，忽略了企业文化发展……………………………3

（二）管理理念不明确，管理者缺乏管理经验……………………………………4

（三）人才招聘不足导致技术性人员缺乏…………………………………………4

（四）筹资困难，资金运营不合理…………………………………………………4

四、针对企业发展的问题提出的解决方案…………………………………………4

（一）确定企业目标，加强行为管理………………………………………………4

（二）完善管理机制，加强监督和管控……………………………………………5

（三）加强人力资源招聘，培养员工的创新竞争力………………………………5

（四）合理理财和投资，分配好资金的流转去向…………………………………5

五、结论………………………………………………………………………………5

参考文献………………………………………………………………………………6

一、中小型企业发展的现状

（一）外部社会环境对中小型企业的影响

随着经济全球化发展的速度愈来愈快，特别是在工业化后期，由于市场资源分配比例有一定的失衡，中小企业面临着十分险峻的挑战。2017年，我国GDP全年增速约为7%，经济增长速度有所放缓，经济下滑对企业造成了一定程度的压力与影响。与此同时，近年来“一带一路”、“互联网+”和“自由贸易区”等发展战略的实施，为各大行业带来了很多的有利机会。在当前社会经济环境下，虽然中小企业有很大的进步空间，然而，在其他各种因素的影响下，中小企业依然面临着极大的风险。

（二）政策对中小企业产生的影响

我国开始重视对中小企业的发展是在1979年以后，随着经济的持续发展、经济制度体系的逐步完善，尤其是在《中小企业促进法》实行以后，我国更是加强了对中小企业的重视和培养，把促进中小企业发展作为一项最基本的任务。随着政府一系列政策的颁布，我国中小企业也得到了很大程度上的发展，在我国国民经济中发挥了很大的作用。但是现在不能过于乐观，因为中小企业在发展过程中依然存在着很多的问题，这些问题不断影响着中小企业的发展，这还需要政府投入更多的时间和精力制定更系统、更全面的政策制度来为企业的发展保驾护航，更深程度的解决中小企业在发展中遇到的问题，为中小企业提供更公平，更公正的社会环境。很长一段时间以来，我国政府采用财务制度、政府采购、降低税率等政策，来为中小企业创造更有利于发展的环境和氛围，并且在这些方面取得了很大的成绩。但在此过程中，政府采取措施的力度不够强且还需更正完善。如何加强完善政府政策制度来促进中小型企业的长期发展，是我国将长期待解决的一大问题。

二、企业发展过程中的问题

（一）企业使命，愿景和其企业核心价值观不明确

一个公司能有更远更好的发展离不开自身拥有的企业文化，拥有好的明确的企业文化能够让这个企业在社会竞争中处于优势地位。很多成功企业能够在社会竞争中脱颖而出是依靠其拥有与众不同的企业文化，例如海尔集团，自海尔集团成立以来，它的目标宗旨就一直是创业创新。它的核心价值观是：是非观——以用户为是，以自己为非；发展观——创业精神和创新精神；利益观——人单合一双赢。海尔集团的企业文化已经成为了它的一大特色，并且吸引着很多的求职者前来应聘。很多中小企业的经营者只注重企业的经济利益的发展，一味地追求利润最大化，而不注重企业价值文化的发展，长此以往企业最终也会暴露出一系列的问题。

（二）管理机制的混乱