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家电企业卖场促销人员激励机制研究
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:15327 家电企业卖场促销人员激励机制研究 —以HLFLP家电公司为例 [摘要]“21世纪什么最重要?——人才!1。流行影片《.. [
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大学资料生可雇佣性的现状及对策研究
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:16754 大学毕业生可雇佣性[可雇佣性研究的历史回顾自20世纪初首次出现“可雇佣性”一词以来,它的发展和内涵的演变都是伴.. [
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责任会计与企业约束和激励机制
一、引言 从大量的企业案例看出,有关经营者存在的侥幸心理和麻痹大意思想是导致责任问题发生的主要原因,而企业在无法完全受约束和激励的情况下,所有者的投资是否面临风险在很大程度上依赖于企业经营者.. [
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扬州联科能源设备有限公司人力资源培训研究
摘要 我国在“十一五”期间把新能源作为重点产业加以发展,在我国全面建设资源节约型,环境友好型社会的背景下,太阳能产业正面临着前所未有的发展机遇,作为开发,利用能源的企业在获得机会的同时也面.. [
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试论中山伊泰莲娜公司人力资源管理存在的问题与对策
内容摘要 现在,我国国企的人力资源管理多数仍处于传统的人事管理阶段,亟待向现代的人力资源管理观念转变。本文根据我国国企面临的挑战和人力资源管理存在的问题,对企业人力资源管理中发生的问题进行了较.. [
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人力资源的管理机制
人力资源的管理机制------浅谈山东航空公司人力资源管理中存在的问题与对策分析关键字:人力资源管理人力资源效益人力问题人力解决方案目录一.山东航空简介……………………………………………………3二.. [
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青木家居 人力资源管理中的问题及对策研究
目录一、青木家居公司简介及人力资源管理相关的政策………………………1二、公司人力资源管理中存在的主要问题和原因分析……………………2(一)招人难:主要是有特殊专长或管理经验的中坚人才难觅…….. [
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浅议珠海超市零售企业的员工激励机制
目录 一、激励机制对珠海超市零售企业发展的影响.............................1 (一)激励机制的含义...............................................1 (二)珠海超市零售企业的发展现状.............. [
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浅谈珠海运控电机有限公司员工激励问题与对策
浅谈珠海运控电机有限公司员工激励问题与对策 企业员工作为企业重要的资源,人力资源投入的程度和效果明显影响着企业的竞争力。自动化技术和经济的全球化使工控开发企业经营环境发生了巨大变化,使得企.. [
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浅谈新华莲商务酒店人力资源潜质管理
浅谈新华莲商务酒店人力资源潜质管理 一、酒店管理概述 (一)酒店员工激励管理 员工激励是从员工需求、动机和心理因素出发,有针对性地采取各种激励手段。激发他们的工作热情和主动性、积极性及创造精神.. [
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激励机制在员工管理中的应用-以XX公司为例
激励机制在员工管理中的应用-以XX公司为例 内容摘要 员工的激励是影响企业效益的重要因素之一。通过构建和完善员工的激励机制,可以使员工个人有更大的激情和主动性投入到自己的工作中去,也便于最大程.. [
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酒店人力资源管理研究
酒店人力资源管理研究 【摘要】近几年由于人们的生活标准提高,消费者档次提高。作为酒店行业如何让客人得到宾至如归的感觉,所以服务态度决定一切。此时我也深刻地认识到人力资源管理在企业中的重要.. [
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假日酒店人力资源管理研究
内容提要 近几年由于人们的生活标准提高,消费者档次提高。作为酒店行业如何让客人得到宾至如归的感觉,所以服务态度决定一切。此时我也深刻地认识到人力资源管理在企业中的重要性企业只有重视人力资源.. [
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华安公司员工培训体系的研究
华安公司员工培训体系的研究 目录 摘要关键词 一、员工培训在企业中的地位和模式 培训与企业发展的关系。 培训部门在企业中的地位。 培训与企业战略。 培训常见误区。 二、华安公司员工现状 .. [
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人力资源管理模式研究
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5327 人力资源管理模式研究 [摘要]有人的地方就需要有管理,自人力资源管理学科成形以来,世界各国基于不同的文化背景和.. [
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中小企业人力资源管理现状和对策
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:12114 中小企业人力资源管理现状和对策 【摘要】:在市场经济体制已经初步建立起来的今天,中小企业已经成为推动中国国.. [
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中国软件公司绩效考评与薪酬设计
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:8289 中国软件公司绩效考评与薪酬设计 [摘要]我国已经初步形成软件产业发展的良好环境,也有了一定的发展基矗但是与国内.. [
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论知识经济时代的人力资源管理
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:6153 论知识经济时代的人力资源管理 [摘要]新世纪的我国,正面临着一场深层次的变革,即如何从中央集权式的计划经济彻底.. [
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战略性人力资源管理问题
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:9657 战略性人力资源管理问题 [摘要]人力资源战略作为一种最重要的职能战略受公司战略支配,并反作用于公司战略,不同的.. [
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我国企业绩效考核的问题及对策
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4727 我国企业绩效考核的问题及对策 [摘要]我国已经加入WTO,我国企业与国际接轨成为一种迫切需要。绩效考核作为提高.. [
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我国软件公司绩效考评与薪酬设计
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4559 我国软件公司绩效考评与薪酬设计 [摘要]我国已经初步形成软件产业发展的良好环境,也有了一定的发展基矗但是与国内.. [
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论人力资源开发
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4970 论人力资源开发 摘要现代人力资源管理,就是指运用现代化的科学方法,对与一定物力相 结合的人力进行合理的培训、.. [
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新时期我国人力资源管理的新模式
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4767 新时期我国人力资源管理的新模式---人本管理研究 内容摘要:管理理论的发展,在经过三个阶段之后已出现了第四阶段.. [
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论员工激励与企业绩效的关系
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4949 论员工激励与企业绩效的关系 【摘要】:对员工有效的激励,能够提高员工个人的绩效,这种绩效的提高呈先边际递增后.. [
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中国民营企业人力资源开发战略再思考
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5959 中国民营企业人力资源开发战略再思考 [摘要]改革开放以来,我国民营企业获得蓬勃发展,对国民经济的发展起到重要的.. [
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论人力资源的管理体制
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:6317 论人力资源的管理体制 [摘要]自古以来,人才一直被置于极其重要的位置,“为政之要,惟在得人”。进入21世纪,知识.. [
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论中小高新技术企业人力资源管理的对策
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5437 论中小高新技术企业人力资源管理的对策 [摘要]分析中小高新技术企业人才资源的特点,指出人力资源管理对于高新技术.. [
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民营企业人力资源流失风险与对策
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5407 民营企业人力资源流失风险与对策 [摘要]民营企业隐藏着巨大的人力资源流失方面的风险。产生这种风险的原因是多方面.. [
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论中国高校教师绩效考评
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5578 论中国高校教师绩效考评 【摘要】: 绩效考评是一种正式的员工评估制度,它是通过系统的方法、原理来评定和测量员.. [
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论人力资源开发与人力资本投资的问题
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4658 论人力资源开发与人力资本投资的问题 [摘要]:人力资源作为资源之一,与人力资本是有区别的。一个企业要发展,就.. [
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战略性人力资源管理在企业中的作用
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4827 战略性人力资源管理在企业中的作用 [摘要]在现代知识型时代仅仅把握今天是不够的。现代企业都十分关注战略。战略简.. [
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战略性人力资源管理与策略
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5782 战略性人力资源管理与策略 [摘要]随着知识经济时代的到来,智力资本在现代企业竞争中的巨大作用越来越为人瞩目。本.. [
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企业人力资源储备的战略性思考
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5137 企业人力资源储备的战略性思考 [摘要]近几年来,企业人才流失率高居不下,企业人才问题凸现出来,所以,企业应该问.. [
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我国中小企业人力资源管理面临的挑战与对策
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4797 我国中小企业人力资源管理面临的挑战与对策 [摘要] 人才对一个企业的发展有着举足轻重的作用。对于高速发展中的.. [
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论述岗位技能工资与岗位绩效工资的优劣
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5836 岗位技能工资与岗位绩效工资的优劣 [摘要]:在如今经济快速增长的社会,企业以追求盈利为目的,为了更快的达到企业.. [
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中国企业绩效考核管理战略思考
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:6177 中国企业绩效考核管理战略思考 【摘要】企业制度中,员工的绩效考核已成为人力资源管理的一个核心问题,它对提高员.. [
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薪酬与激励的经济分析
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:6717 薪酬与激励的经济分析 [摘要]在最为简单的劳动力需求模型中,企业需要做出的管理决策是很少的,而事实上,为了聘用.. [
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企业并购过程中的人力资源整合问题
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4214 企业并购过程中的人力资源整合问题 [摘要]组织并购在这个处于绝对变化的商界几乎每时每刻都在发生。成功的并购能使.. [
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论油田企业人力资源开发与管理现状浅析
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4202 论油田企业人力资源开发与管理现状浅析 [摘要]石油行业是一个技术密集型产业,从石油勘探开发到油气产品加工,无一.. [
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绩效考评与薪酬设计
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:3304 绩效考评与薪酬设计 【摘要】薪酬管理和绩效管理是人力资源管理的核心内容,对企业实现战略目标有举足轻重的作用。.. [
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信息技术在教育中的绩效
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5196 信息技术在教育中的绩效 [摘要]:随着科学技术的迅速发展,以网络技术和多媒体技术为核心的信息技术已被广泛应用于.. [
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我国中小企业人力资源管理的问题及对策
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4671 我国中小企业人力资源管理的问题及对策 [摘要]我国中小企业如何获得长期生存与持续发展的动力和能力,是我国中小企.. [
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论我国民营企业的人力资源管理
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4955 [文档摘要]:我读了些人力资源的开发与发展的书籍,从中了解得到了些灵感写这篇文档。文档基本观点:正确认识人力资.. [
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信息技术在教育应用中的绩效
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5049 信息技术在教育应用中的绩效 [摘要]:随着科学技术的迅速发展,以网络技术和多媒体技术为核心的信息技术已被广泛应.. [
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我国人力资源现状浅析
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4322 我国人力资源现状浅析——我国人力资源开发的关键 [摘要]随着科学技术的进步,知识经济的快速发展,社会的不断前行.. [
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论中小企业人力资源规划的问题与对策分析
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4582 论中小企业人力资源规划的问题与对策分析 [摘要]我国的人力资源管理在近些年来发展迅速,许多大企业的人力资源规划.. [
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民营企业人力资源管理对策的研究
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4188 民营企业人力资源管理对策的研究 [摘要]:民营企业经济是我国国民经济的重要组成部分,随着改革开放的不断深入,民.. [
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新世纪人力资源的管理现代化
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5025 新世纪人力资源的管理现代化 [摘要]在新的世纪里知识成为最重要的资产以及竞争差异因素。在这个新经济时代中,企业.. [
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人力资源战略管理
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4742 人力资源战略管理 【摘要】人类所拥有的资源中,人力资源是最为宝贵的资源。随着市场经济发展步伐的加快,企业之间.. [
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人力资源的培训开发对企业发展的意义
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4747 人力资源的培训开发对企业发展的意义 [摘要]人力资源是企业中最积极、最富有创造性的因素,是企业竞争的关键,即劳.. [
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论高新技术跨国企业人力资源管理
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:3868 论高新技术跨国企业人力资源管理 [摘要]本文从分析高新技术跨国企业人才资源的特点入手,指出人力资源管理对于高新.. [
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组织人力资源配置状况分析
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4499 组织人力资源配置状况分析 [摘要]在21世纪经济全球化背景下,企业人力资源管理者的职责已经逐渐从作业性、行政事务.. [
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以教师队伍建设为中心,充分开发和有效利用幼儿园人力资源
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:6307 以教师队伍建设为中心,充分开发和有效利用幼儿园人力资源 [摘要]人力资源是一种社会经济资源,具有社会性、生物性.. [
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试析人力资源管理创新
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4764 试析人力资源管理创新 [摘要]随着知识经济时代的到来,人力资源管理的重要性日显突出,企业加强人力资源管理创新势.. [
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试论发展中的人力资源管理
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4692 试论发展中的人力资源管理 [摘要]在国内的企事业管理中,人力资源管理工作越来越受各企事业单位的重视。许多的公.. [
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人力资源培训的应用研究
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4832 人力资源培训的应用研究 [摘要]在知识经济时代,人力资源、才能、知识和创造力已代替金融资本成为新的稀有资源。现.. [
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浅谈人力资源管理
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4420 浅谈人力资源管理 【摘要】:对于当今社会不断的飞速发展,在组织的人、财、物、信息四种资源中,人们越来越广泛地.. [
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浅谈旅游酒店人力资源管理的现状及对策探讨
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4985 浅谈旅游酒店人力资源管理的现状及对策探讨 [摘要]旅游业作为第三产业的四大支柱之一,旅游酒店是旅游者补充能量的.. [
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论人力资源的外包
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5765 论人力资源的外包 提要:随着新经济时代的到来,市场竞争日益加剧,不确定因素逐步增多,专注核心业务的发展成为了.. [
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中小企业人力资源规划
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5492 中小企业人力资源规划 [摘要]中小企业在国家的经济的发展,GDP贡献率和就业率上都起到了非常大的作用。世界经济的.. [
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薪酬管理与绩效考评
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:3395 薪酬管理与绩效考评 【摘要】随着经济的发展,薪酬问题和绩效考评变成现代企业不能忽视的重要问题。我国企业在薪酬.. [
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浅谈幼儿园人力资源管理
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:6279 浅谈幼儿园人力资源管理 [摘要]幼儿园人力资源管理是教育人力资源管理的重要内容,要实现幼儿园人力资源的优化,首.. [
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浅谈我国民营企业人力资源管理
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:3956 浅谈我国民营企业人力资源管理 摘要:人力资源已经成为了影响现代民营企业发展最为重要的战略资源。民营企业在发展.. [
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谈邮政企业人力资源的开发
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:6097 谈邮政企业人力资源的开发 内容摘要:人力资源是企业所有资源中最宝贵的,它是带动企业组织生存发展的命脉。以“人.. [
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浅谈人力资源开发与企业发展
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5297 浅谈人力资源开发与企业发展 [摘要]员工培训指的是组织在员工已经进入自制之后所从事的提高这些员工价值的人力资源.. [
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企业绩效考核中存在的问题及对策研究
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:3765 论企业绩效考核中存在的问题及对策研究 [摘要]目前,很多企业都要对员工进行绩效考核,但从笔者了解的情况来看,许.. [
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民营企业人力资源管理研究
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4599 民营企业人力资源管理研究 [摘要]人力资源是现代企业中最重要的资源,如何有效的开发和科学合理地管理人力资源是企.. [
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职位分析在人力资源管理中的应用研究
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4186 职位分析在人力资源管理中应用研究——以东莞东升电子公司为例分析 [摘要]本文档根据人力资源的管理方法,以东莞东.. [
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浅谈信息技术在教育中的绩效
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4422 浅谈信息技术在教育中的绩效 [摘要]:随着科学技术的迅速发展,以网络技术和多媒体技术为核心的信息技术已被广泛应.. [
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民营企业人力资源管理的现状分析及对策
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5049 民营企业人力资源管理的现状分析及对策 [摘要]人力资源是现代企业中最重要的资源,民营企业的人力资源管理不完善是.. [
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论人力资源外包与国际用工形式趋势
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4839 论人力资源外包与国际用工形式趋势 [摘要]在美国,由于企业普遍都已经建立起完善的人力资源管理体系,并且已经或者.. [
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中小企业的人力资源管理
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4073 中小企业的人力资源管理 [摘要]随着知识和信息化的发展,企业之间的竞争日渐趋向激烈,人们越来越认识到人力资源对.. [
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薪酬激励方法规律的实践研究
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4189 薪酬激励方法规律的实践研究 [摘要]: 在传统教育教育中,教育的基本要素分为教育者(教师)、受教育者(学生)、.. [
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我是如何看待人力资源管理的
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:3852 我是如何看待人力资源管理的 [摘要]人力资源是企业的第一资源,有效的人力资源管理更是形成企业核心竞争力的关键。.. [
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人力资源管理问题
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:3511 人力资源管理问题 [摘要] 大凡中国企业都会谈“以人为本”,似乎这是管理现代化的一个基本象征,其实,“以人为本.. [
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浅谈如何加强人力资源国际化管理
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:3520 浅谈如何加强人力资源国际化管理 [摘要]实现企业的国际化最终需要由人才这一载体去完成,因此企业的国际化本质上是.. [
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论企业绩效考核存在的问题及其改进策略
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4287 论企业绩效考核存在的问题及其改进策略 [摘要]如何对员工的工作进行合理的评价考核,如何用良好的绩效考核体系激励.. [
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激励在我国企业人力资源发展中的应用研究
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4320 激励在我国企业人力资源发展中的应用研究 [前言]随着世界经济一体化的推进和知识经济时代的来临,科学技术水平.. [
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绩效考评及其体系设计
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4124 绩效考评及绩效考评体系设计 [摘要]:绩效考评是人力资源管理的一项重要职能,其作为提高企业和员工绩效的重要工具.. [
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论现代企业制度下的人力资源
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4101 论现代企业制度下的人力资源 [摘要]:知识经济时代,人力资源已成为推动社会和各项事业发展的最重要资源。近年来,.. [
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论我国中小企业人力资源管理及其策略
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4600 论我国中小企业人力资源管理及其策略 [摘要]企业的竞争其实就是人才的竞争。在我国经济发展的过程中,中小企业已经.. [
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试论人力资源开发与人力资本投资
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4113 试论人力资源开发与人力资本投资 [摘要]人是生产力中最积极,最活跃的因素,人力资源的合理配置和开发,充分发挥.. [
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试论人力资源开发与海油企业效益
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4372 试论人力资源开发与海油企业效益 【摘要】1999年12月8日,江泽民总书记在上海亚太经合第八次领导非正式会议上明确提.. [
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人力资本的价值计量在企业薪酬管理中的应用
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4023 人力资本的价值计量在企业薪酬管理中的应用 [摘要]知识经济时代下的企业竞争已由传统物质资源为基础的竞争,逐渐.. [
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民营企业人力资源管理的对策研究
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4239 民营企业人力资源管理的对策研究 [摘要]改革开放以来,我国民营企业得到了长足的发展,为我国经济的发展、人民生活.. [
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跨国公司的人力资源管理模式
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5013 跨国公司的人力资源管理模式 [摘要]加入WTO之后,我国企业运营和管理的外部环境即将发生剧烈变化,企业从自身利益.. [
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战略性人力资源管理中的几个要点之浅论
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5200 战略性人力资源管理中的几个要点之浅论 【摘要】现代企业的人力资源管理实现了从单纯的人事管理、人力资源管理到人.. [
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人力资源管理中职务分析应用研究
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4186 人力资源管理中职务分析应用研究——以东莞东升电子公司为例分析 [摘要]本文档根据人力资源的管理方法,以东莞东升.. [
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论战略性人力资源管理的基本精神对我国民营企业的影响
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:3906 论战略性人力资源管理的基本精神对我国民营企业的影响 [摘要]战略性人力资源管理的提出是对传统人力资源管理系统.. [
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论薪酬结构的问题与优化
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:3165 论薪酬结构的问题与优化 [摘要]如何吸纳有潜力的员工和激励有价值的员工,长久以来一直都是企业关心的大事。在这个.. [
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论旅游饭店人力资源管理
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:3745 论旅游饭店人力资源管理 作为旅游业的四大支柱之一,旅游饭店是旅游者补充能量的重要基础设施。旅游饭店具有人力.. [
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绩效管理重在持续沟通
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:3983 绩效管理重在持续沟通 摘要:首先定义绩效管理和持续沟通。通过对绩效管理的三个过程中持续沟通的重要性的阐述。说.. [
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我国企业人力资源的开发与利用分析
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:5052 我国企业人力资源的开发与利用分析 [摘要] 企业以人为本的管理理念的提出,标志着一种人性化的社会发展观已经确立.. [
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人才素质测评在人力资源管理中的应用
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:3829 人才素质测评及其在人力资源管理中的应用 [摘要]人才素质测评是指运用先进的科学技术和手段,对社会各类人才的知识.. [
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浅谈战略性人力资源管理中的问题及对策
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:4937 浅谈战略性人力资源管理中的问题及对策 [摘要]在知识经济和经济全球化时代,人才紧缺是世界性问题。人力资源是社会.. [
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论民营企业绩效考核存在的问题及对策
以下为文档的一部分,钻石会员可获取全部内容。查看如何成为钻石会员 全文字数:3569 论民营企业绩效考核存在的问题及对策 [摘要]绩效考核是当今社会的热门话题,也是现今国际上的难题。绩效考核在民营.. [
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